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招聘信息

招聘

销售经理/主管2名:
岗位职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通,协调、分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
工作时间:8小时
薪资待遇:面议 
 

招聘业务员8名:
岗位职责:有一定销售经验
任职资格:年龄25岁以上,60岁以下,有一定的人脉资源,有同行经验的优先。
工作时间:8小时
薪资待遇:面议
专职待遇:底薪+绩效工资+业绩提成+交补、话补、全勤+五险(年底双薪)
兼职待遇:如能按时完成上级传达的任务,提成+奖金等部分福利。


招聘储备干部1名:
任职资格:有一定销售经验,证券行业者优先。月薪3000---上不封顶。
工作时间:8小时

  

招聘职位: 营销策划

具体要求:学历:本科
薪资:面议
任职资格:

1、市场营销等房地产等相关专业大专以上学历;

2、3年以上房地产营销策划经验;

3、熟悉房地产项目的前期调研分析、开发流程及项目销售各阶段策划工作,能独立完成项目全程营销策划;

4、掌握市场销售知识、市场调查知识、商务谈判知识、合同管理知识、客户关系管理知识等,了解相关的经济政策;

5、具备独立分析、思考能力,很强的组织、规划、策划、执行和团队领导能力,就有较高的人际沟通和谈判技巧。


招聘职位: 行政文员


岗位职责:协助办公室及人事部工作
任职资格:大专以上学历,熟悉电脑操作,有较强的沟通能力
工作时间:8小时

薪资:2000-2500


招聘职位: 会计

岗位职责:

 1、掌握会计制度和有关法规、费用开支范围和标准,分清资金渠道,专款专用。

2、按规定编制部门预算,合理使用资源,做好财务分析和考核。

 3、按照会计制度,填制转帐凭证,做好记帐、算帐、结帐、报帐工作。

4、严格票据管理,保管空白收据和部分印章(印鉴中私章一枚)。收据领用要登记,收回要销号。

5、保管好所有财务凭证,及时整理、装订归档,定期编制各种会计报表、统计资料,年终提交决算报告等。

6、遵守和维护财经纪律,执行财务制度,实行会计监督,负责会计稽核。

应聘条件:

1、财务管理或会计相关专业,有会计证书

2、3年及以上房地产项目开发或金融会计全盘工作经验

待遇:每月薪资3000-5000元


有意向者请来电咨询:

电话:0746-8619777

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